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如何处理好与领导同事之间的关系

更新时间:2018-01-15 09:27:41 浏览次数:50次
区域: 长春 > 净月
1.寻找方法:

  自己解决---加班加点出力气

  找别人帮助---虚心求教寻方法提效率

  2.解决反馈:

  抓紧时间解决并及时如实地向领导反映,完成工作是!

  3.反思优化:

  反思自己没能顺利完成工作任务的原因;

  不断提高,加强学习锻炼自己,终极保障是能力;

  对内容进行梳理,进行优化减少环节,提高工作效率。

  二、当犯错误时:

  1.表明态度:我错了

  2. 解决问题:

  积极寻求解决问题的方法,降低损失

  3.自我反思,反思改进:

  剖析自己犯错误的原因

  不断提高,加强学习锻炼自己,终极保障是能力

  三、当与领导意见不一致时:

  1.沟通了解:善意理解领导的意思(详细交谈、认真理解、按规定办事)

  2.再次确认自己观点/思路的正确性:
  比如自己是否对相关的法律政策完全熟悉了解;自己是否站在领导的高度全面的思考问题;政策发生了很大改变,具体规定还没有调整,也许领导的政策是符合规定的,合情合理等。
  公务员之路,从华图起步。
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