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吉林加华2016年人力资源师 培训报名

更新时间:2015-10-27 14:27:29 浏览次数:92次
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人力资源师
一、      什么是人力资源师
人力资源师全称企业人力资源管理师,是由国家人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书,也就是针对目前企业里从事人力资源管理工作的人颁发的一种职业资格认证。一般要通过培训机构报名、培训,参加全国的统考取得证书。这个考试一年两次,上半年5月份,下半年11月份。分为四个级别:四级、三级、二级、一级,一级是高的级别,因为针对的层次不一样,考试的形式和内容也各有不同。
二 、报名时间
(一)      上半年考试报名时间为3月31日至4月14日,下半年考试报名日期为9月15日至10月14日
三 、考试时间
(一)      2015年人力资源管理师考试时间一年2次,一般在5月和11月的倒数第二个周日举行。
  2015年人力资源管理师考试时间安排如下:
全国:5月16-17日和11月21-22日
四、考试科目
企业人力
资源管理师      4-2级      08:30-10:00 理论知识考试
10:30-12:30 专业能力考核
二级综合评审时间由省级鉴定中心确定
     1级      08:30-10:00 理论知识考试
10:30-12:30 专业能力考核
14:00-17:00 综合评审
五、报考需交资料
1、身份证以及复印件一份
2、学历证书(毕业证书,学位证)及复印件一份
3、近期6个月内的小二寸彩色照片3张以及电子版jpg格式,大小不超过20kb
4、申请中有工作年限要求的,还需提交考生所在单位出具的工作年限证明
5、申请条件中要求具有专业技术职称证书或下一等级职业资格证书的,还需提交证书原件以及复印件一份。
6、报考国家职业资格三级以上(含三级)的人员,在报名资格复审时需提交本人学历证书(在校学生提交学生证)原件,涉及职称证书或职业资格证书的还需提交证书原件
7、鉴定机构申请补考报名时,还需填报(国家职业资格统一坚定补考人员名单)
六、人力资源管理师考试全国统一鉴定报名条件如下:
  ——企业人力资源管理员(四级)
  (1)连续从事本职业工作1年以上。
  (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  ——助理企业人力资源管理师(三级)
    (1)连续从事本职业工作6年以上。
  (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
  (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
    (4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
  (5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
  (6)取得本专业或相关专业大学本科毕业证书。
  (7)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (8)具有硕士研究生及以上学历证书。
  —企业人力资源管理师(二级)
  (1)连续从事本职业工作13年以上。
  (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
  (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
  (5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书,连续从事本职业工作4年以上。
  (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
  ——高级企业人力资源管理师(一级)
  (1)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
  (2)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
  (3)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
  (4)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
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